TEKST: Bonjour.ba

DATUM OBJAVE: 8.1.2020.

Odlazak na intervju za posao nosi brojne izazove sa sobom. 

Zato je važno da prvo čestitate sebi jer ste dobili priliku za napredak ili promjenu u vašoj karijeri, a onda da se i kvalitetno pripremite za sami intervju. 

OVDJE smo izdvojili par savjeta na što svakako vrijedi obratiti pozornost prije, ali i tijekom razgovara, a ovog puta otkrivamo i par trikova kako na intervju doći u najboljem izdanju kada govorimo o odjeći. 

Odjeća koju birate puno govori o vama, zato je itekako važno da prilikom kreiranja prvog dojma pokažete svoju osobnost i karakter. 
Svi bi trebali zapamtiti jednu stvar – bez obzira dolazite li na razgovor u Vogue ili bilo gdje drugdje, morate vjerovati sebi. Mi ne želimo zaposliti vašu odjeću. Ona neće obavljati posao umjesto vas. Odjeća – to ste vi.“ – komentirala je Anna Wintour jednom prilikom. 

To ujedno znači i da neovisno o kompaniji u koju odlazite (banka ili IT sektor) trebate pronaći kreativan način da spojite dress code kompanije s vlastitim stilskim izričajem. Igrajte na kartu klasike i na suptilan način pokažite vašu vedru stranu. Upravo zbog toga se kao prvo pravilo u odabiru odjeće za intervju nameće savjet da birate garderobu u kojoj se osjećate ugodno.

Birajte odjevne komade i obuću u kojoj se osjećate ugodno
Ako inače ne nosite pencil suknje i visoke potpetice, nemojte ih birati ni sada. Podsvjesno će vam stvarati nervozu i nećete se lagodno kretati, sjediti i samim time poslat ćete pogrešnu poruku. Radije birajte culetto hlače i salonke s niskom petom.

Birajte prirodan i ženstven makeup 
Jarki ruž ili prenaglašene oči su stilovi šminkanja koje biste mogli preskočiti kada je u pitanju razgovor za posao. 

Nemojte eksperimentirati s frizurom
Ne morate imati ni klasične frizure poput pundže ili niskog repa, ali prvi razgovor s potencijalnim poslodavcima nije vrijeme kada ćete nositi šešir s pernatim aplikacijama ili ukosnice s kamenčićima i različitim natpisima.

Birajte decentan nakit
Jer ne želite da on previše privlači pozornost tijekom intervjua.

Preskočite odijevanje prekratke ili odjeće s velikim izrezom
Važno je da poštujete pravila poslovnog dress codea i samim time, kroz odabir odjeće pokažete da pazite na baš svaki detalj.

Odijelo je uvijek dobra ideja VOL 1
Ako ste u nedoumici što odjenuti, birajte moderno krojena odijela u neutralnim tonovima uz koje možete birati bluze s volanima ili mašnom. Ako dolazite na razgovor za kreativnu poziciju ili u kompaniju koja ima nešto opušteniji dress code, birajte modele u pastelnim nijansama.

Midi suknja i bluza su uvijek dobra ideja VOL 2
Stilska formula koja se krije u svakom ormaru, a ujedno je moderna i sofisticirana. Birajte plisirane, suknje A kroja ili modele koji prate liniju tijela.

Couletto hlače i bluza su uvijek dobra ideja VOL 3
Osigurava udobnost, a opet ostavlja elegantan dojam.


Bonjour

Anisa Omeragić i Amar Rahić su novi Grand Prix pobjednici Young Lions BiH

TEKST: Bonjour.ba - PR

Anisa Omeragić i Amar Rahić su novi Grand Prix pobjednici Young Lions BiH Anisa Omeragić i Amar Rahić su novi Grand Prix pobjednici Young Lions BiH

Pobjedničko rješenje iz kategorije Digital otvara pitanje kako kreativnost može konkretno utjecati na percepciju žena kao lidera i političkih aktera.

Deveto izdanje takmičenja Young Lions BiH ove godine nije bilo fokusirano na formu, nego na odgovornost ideje. U saradnji sa UN Women Bosna i Hercegovina, pred devet timova postavljen je brief koji je tražio više od komunikacijskog rješenja, tražio je jasan stav prema društvenom problemu.  

 



Zadatak je bio precizan: osmisliti kampanju koja će doprinijeti većem prepoznavanju žena kao lidera i motivisati birače da svoj glas daju kandidatkinjama na predstojećim izborima. Riječ je o temi koja ne trpi površnost, što se reflektiralo i na pristup timova i na kriterije ocjenjivanja.

Najuvjerljiviji odgovor ponudili su Anisa Omeragić i Amar Rahić iz agencije Via Media, čiji je rad u kategoriji Digital osvojio prvo mjesto, a zatim i Grand Prix kao najbolje rješenje ukupnog takmičenja.   


young_lions6bonjour_ba

Njihov koncept izdvojio se po jasnoći  ideje i sposobnosti da kompleksan društveni izazov prevede u komunikaciju koja ima potencijal za stvarni utjecaj.  

Ova pobjeda znači i odlazak na Cannes Lions, gdje će u junu predstavljati Bosnu i Hercegovinu na globalnoj sceni kreativne industrije.  


young_lions1bonjour_ba

U kategoriji Design pobjedu su odnijeli Anja Trbojević i Slaven Stajić, čiji rad dodatno potvrđuje da je ovogodišnji brief zahtijevao visoku razinu strateške i kreativne preciznosti. Istovremeno, odluka žirija da u kategoriji PR ne dodijeli nagradu jasno signalizira standarde koje ovakve teme zahtijevaju, bez prostora za kompromis u kvalitetu i relevantnosti rješenja.

Radove su ocjenjivali Haris Buljubašić (UN Women BiH), Luka Mavretić (Imago Ogilvy), Jovana Bradaš (McCann Beograd), Igor Kalaba (Aquarius Group) i Lucija Dorotić (404 Agency).


anigif

Young Lions BiH se, pod okriljem Branding konferencije i u organizaciji Via Medie, profilisao kao jedna od ključnih platformi za razvoj mladih talenata do 30 godina. Kontinuitet ovog projekta pokazuje kako lokalna scena može sistemski graditi generacije koje su spremne odgovoriti na sve kompleksnije komunikacijske izazove.



young_lions2bonjour_ba

Pobjedničkom timu je, kao i prethodnih godina, osigurano učešće na Cannes Lions festivalu, uključujući kotizaciju, smještaj i putne troškove, čime se domaćim talentima otvara direktan pristup globalnom kontekstu industrije.

Foto: PR  


Bonjour

Bonjour.club član!

Prvi otkrijte najnovije trendove, ekskluzivne vijesti, najbolje shopping preporuke i pogled u backstage priče!