Samsung Galaxy S25 serija pametnih telefona svečano je predstavljena u Sarajevu, čime je ozvaničen početak prodaje, koja počinje 7. februara.

Na ekskluzivnom događaju, prisutni su imali priliku među prvima isprobati sve inovacije koje donosi najnovija generacija Galaxy uređaja, uključujući novu eru vještačke inteligencije koja intuitivno prati i prilagođava se potrebama korisnika.




Predstavljene su zvijezde večeri – Galaxy S25 Ultra i Galaxy S25+ i Galaxy S25. Ovi modeli donose napredne tehnologije, integrišući vrhunske hardverske komponente i vještačku inteligenciju koja unapređuje korisničko iskustvo. Uz snažne specifikacije s elegantnim dizajnom, Samsung korisnicima pruža moćne uređaje koji olakšavaju svakodnevne zadatke.

Predstavnik kompanije Samsung, Senad Šabanović, naglasio je kako je Galaxy AI integrisan u svaku dodirnu tačku interfejsa te kako je sa One UI 7 stvorena platforma na kojoj je svaka interakcija bez napora. „Vaš telefon sada može da razumije kontekst svega na ekranu – od glasa, slike, teksta i još mnogo toga – da predvidi vaše potrebe i upite.“





Tri ključne inovacije oblikuju korisničko iskustvo:

• Human-like AI Agent u One UI 7 omogućava prirodniju i intuitivniju interakciju s uređajem uz naprednog AI saputnika.
• Integrated AI Platform, zasnovana na AI - integrisanom OS - u, omogućava bolje povezivanje uređaja i razvoj inovativnih aplikacija.
• Personalized AI sa Personal Data Core pruža sigurnost, privatnost i personalizovane AI funkcije prilagođene potrebama svakog korisnika.

Još jedna od ključnih inovacija su napredne performanse serije, koje donose realističan gaming doživljaj, uz dodatno poboljšanje termalne efikasnosti. Također, ne smijemo zaboraviti da je Galaxy S25 serija pokretana čipsetom Snapdragon® 8 Elite za Galaxy. Zahvaljujući jedinstvenim prilagodbama za Galaxy, ovo je najmoćniji procesor ikada u Galaxy S seriji, pružajući povećanje performansi od 40% za NPU, 37% za CPU i 30% za GPU u poređenju s prethodnim generacijama.

Također, Galaxy S25 serija omogućava ultra - detaljne fotografije u svim uslovima zahvaljujući visokorezolucijskim senzorima i ProVisual Engine tehnologiji, postavljajući novi standard za mobilnu fotografiju i pružajući savršeno vizuelno iskustvo uz AI podršku.

Tokom večeri, gosti su imali priliku da kroz interaktivne Experience zone testiraju nove mogućnosti Galaxy S25 serije i uvjere se u moć vještačke inteligencije. Funkcije poput intuitivne pretrage fotografija, pametnih podsjetnika, moćne kamere i napredne optimizacije performansi pokazale su kako AI može unaprijediti svakodnevnu upotrebu pametnih telefona i učiniti je jednostavnijom i efikasnijom.

Pored ekskluzivnog prvog iskustva sa novim uređajima, gosti su uživali i u opuštenom after - work druženju uz DJ nastup, kreirajući savršenu atmosferu za razmjenu utisaka i razgovor o tehnološkim inovacijama koje oblikuju budućnost mobilne industrije.

Samsung Galaxy S25 serija zvanično je u prodaji kod mobilnih operatera i u maloprodaji od 7. februara. Više informacija o uređajima možete pronaći na zvaničnoj web stranici kompanije Samsung.

* * *
Foto: PR

Kako iskoristiti mogućnosti umjetne inteligencije, razvijati dobre lidere i graditi radno okruženje u kojem ljudi žele ostati i napredovati

Od angažiranosti zaposlenika i očekivanja novih generacija do usklađivanja poslovnog i porodičnog života, pred kompanijama su pitanja koja traže promišljene odluke i konkretna rješenja.

Upravo te teme povezuje DRIVE Leadership & Talent konferencija 2026, koja će se održati 1. oktobra u Hotelu Hills u Sarajevu, u organizaciji kompanije **Alma Career BH / **MojPosao.ba.
 

Pod sloganom Human at the HeaRt, konferencija će okupiti više od 400 HR profesionalaca, menadžera, direktora i predstavnika kompanija iz Bosne i Hercegovine i regije.

O izazovima koji se već dešavaju u timovima

O zaposlenicima koji ostaju u organizaciji, ali se iz nje emocionalno povlače, govorit će Mersiha Mima Mehić, generalna direktorica Alma Career BH / MojPosao.ba, kroz predavanje „Veliko odustajanje: Kako vratiti angažiranost zaposlenika u eri umjetne inteligencije“.
 

Mersiha Mima Mehić, generalna direktorica Alma Career BH / MojPosao.ba  
 

Hung Lee, osnivač newslettera Recruiting Brainfood i stručnjak za zapošljavanje, istražit će gdje ljudski doprinos zadržava važnu ulogu u automatiziranom svijetu. 
 

Hung Lee, osnivač newslettera Recruiting Brainfood i stručnjak za zapošljavanje  
 

Debra Corey, međunarodna HR stručnjakinja i autorica, fokusirat će se na svakodnevna ponašanja i odluke kojima se grade bolji lideri i povjerenje unutar timova.
 

Debra Corey, međunarodna HR stručnjakinja i autorica  
 

Poslovnu perspektivu donose razgovori u formatu „Executive vruća stolica“ s Lidijom Žigić, predsjednicom Uprave NLB Banke d.d. Sarajevo, Tonetom Stanovnikom, osnivačem i direktorom Špice, te Suzanom Sikimić, izvršnom direktoricom Nelt-a BiH.
 

Lidija Žigić, predsjednica Uprave NLB Banke d.d. Sarajevo, Tone Stanovnik, osnivač i direktor Špice,Suzana Sikimić, izvršna direktorica Nelt-a BiH  
 

Od porodičnih politika do tema o kojima se na poslu šuti

U saradnji sa projektom „Veći izbor kroz politike prilagođene porodici“, koji provodi Populacijski fond Ujedinjenih nacija (UNFPA), a podržava Austrijska agencija za međunarodna partnerstva, bit će predstavljeni uvidi o generaciji Z i rodno odgovornim politikama prilagođenim porodici, o kojima će govoriti prof. dr. Amra Kapo s Ekonomskog fakulteta Univerziteta u Sarajevu. 

Poseban razgovor bit će posvećen menopauzi na radnom mjestu, otvarajući prostor za temu koja često ostaje izvan razgovora o potrebama zaposlenica.
 

prof. dr. Amra Kapo  
 

Praktična znanja i primjeri HR praksi iz BiH  
 

Četiri paralelne radionice vode Naida Pervan, Emir Durmo, Darko Mirković i Krešimir Filipović. U fokusu su razvoj lidera, povezivanje HR-a i operacija te uloga emocionalne zrelosti u angažiranosti i odgovornosti na poslu.
 

Naida Pervan, Emir Durmo, Darko Mirković i Krešimir Filipović  
 

Publika će upoznati i pet finalista izbora Najbolje HR prakse 2026: NLB Banku Banja Luka, Marvelsoft, Nelt BiH, Personify Health BiH i Imaco Systemtechnik. Svojim glasovima pridružit će se stručnom žiriju u izboru najboljih praksi, dajući dodatnu vidljivost domaćim timovima koji unapređuju radno okruženje.

Posljednji dani za prijavu

Uz stručni program, DRIVE donosi prostor za razmjenu iskustava i nova poslovna poznanstva, a konferenciju će zaokružiti stand-up nastup.

Kasne prijave su u toku, a do konferencije ostalo je još svega nekoliko dana.

 Za sve koji žele čuti različita iskustva i perspektive te povezati se s kolegama koji se suočavaju sa sličnim poslovnim izazovima, prijave su još uvijek otvorene.
 

Kompletan program i prijave dostupni su na www.drive.ba.
 

Foto: PR