Sinoć je u Narodnom pozorištu održana svjetska premijera filma 'Meda ili ne tako sjajna strana stvari', film rumunjskog redatelja Emnauela Parvua, koji se natječe za nagradu 'Srce Sarajeva'.

Filmska ekipa filma 'Meda ili ne tako sjajna strana stvari'

Bilo je uistinu sjajno vidjeti i članove Dječjeg programa na crvenom tepihu SFF-a.

Jedan od gostiju crvenog tepiha bio je i Michael Franco. Naime, u okviru Open Air programa održana je projekcija njegovog filma, "Avrilina kćerka“, koji je na ovogodišnjem Cannes Film Festivalu dobio i specijalnu nagradu žirija. Michael je ove godine također predsjednik žirija Takmičarskog programa.

Michael Franco
 

Zoran Galić i Katalin Vajda, članovi žirija 23.SFF-a

Predstavnici Doha Film Institute također su bili gosti 5.večeri Sarajevo Film Festivala. Doha institut za film (DFI) je nezavisna i neprofitna kulturna institucija osnovana 2010. Institut pomaže razvoju lokalne filmske zajednice unapređenjem stručnog znanja, njegovanjem ljubavi prema filmu i doprinosom razvoju samoodrživih kreativnih industrija u Kataru.

Odjevena u dugu plavu haljinu sa izrezom, koja je u gornjem djelu ručno ukrašena sitnim plavim cvjetnim aplikacijama, ljupka i uvijek nasmiješena voditeljica Maja Čengić Miralem je dočekala sve goste crvenog tepiha. Jednako elegantno i uglađeno je izgledao i njen kolega, Dejan Kukrić u sivom odijelu sa suptilnim uzorkom na sebi, koje je upotpunio mašnom u identičnoj nijansi.

Marija Hudolin, autorica popularnog bloga o majčinstvu, motherhund.com je birala nešto moderniju i drugačiju verziju vječnog ženskog odjela kojeg potpisuje brand Mateyaneira. Uz dugi crni blejzer i crne hlače kombinirala je tamni ruž te sve popularniju frizuru za crveni tepih - zalizanu kosu s mokrim efektom, što je dodatno naglasilo njeno all black izdanje.

Na crvenom tepihu SFF-a, pridružila joj se i urednica BHRT televizije i autorica filmske emisije Veliki ekran, Ines Mrenica, koja je birala jednostavnu dugu crvenu haljinu ukrašenu volanom i decentan nakit.

***


MODAMO.info & Bvlgari te svaki dan za vrijeme SFF-a daruju jednim luksuznim BVLGARI parfemom!
 

U proljeće 2017.godine, Bvlgari predstavlja novu kolekciju – Splendida: putovanje u srce tri najpoznatija cvijeta u istoriji parfema. Suština umjetnosti koja spaja drago kamenje i parfeme, Splendida otkriva najdragocjenije aspekte irisa, ruže i jasmina. Tri mirisa koja predstavljaju novi Bvlgari ideal, a interpretacija su master parfumera Sophie Labbé: Iris d’Or, Rose Rose i Jasmin Noir. U potrazi za apsolutnim, za senzualnošću i spokojem, misteriozna i sofisticirana aura, blaga i nepredvidiva, žena Splendida Iris d'Or korača svijetom kraljevskim mamcem, slobodna da izrazi svoje najdublje emocije. Budi apsolutnu divu u sebi. Zavodnička krhkost i intenzivna privlačnost, ona radi sve što drugi ne rade. U neponovljivom tragu zlatne tečnosti, Splendida Iris d'or je njen sastavni dio, a njeni koraci ostavljaju dubok trag elegancije i diskrecije.

Kako do nagrade?

Klik na ovu fotografiju na našem službenom Instagram profilu i otkrijte nam koje je godine predstavljen ovaj sjajan Bvlgari parfem!

Igramo se danas, 16.6.2017. do 18:00h, kada će Random.org slučajnim odabirom odabrati dobitnika, koji je točno odgovorio na nagradno pitanje! Sretno!

Foto: Marko Jovančić za MODAMO.info

Kako iskoristiti mogućnosti umjetne inteligencije, razvijati dobre lidere i graditi radno okruženje u kojem ljudi žele ostati i napredovati

Od angažiranosti zaposlenika i očekivanja novih generacija do usklađivanja poslovnog i porodičnog života, pred kompanijama su pitanja koja traže promišljene odluke i konkretna rješenja.

Upravo te teme povezuje DRIVE Leadership & Talent konferencija 2026, koja će se održati 1. oktobra u Hotelu Hills u Sarajevu, u organizaciji kompanije **Alma Career BH / **MojPosao.ba.
 

Pod sloganom Human at the HeaRt, konferencija će okupiti više od 400 HR profesionalaca, menadžera, direktora i predstavnika kompanija iz Bosne i Hercegovine i regije.

O izazovima koji se već dešavaju u timovima

O zaposlenicima koji ostaju u organizaciji, ali se iz nje emocionalno povlače, govorit će Mersiha Mima Mehić, generalna direktorica Alma Career BH / MojPosao.ba, kroz predavanje „Veliko odustajanje: Kako vratiti angažiranost zaposlenika u eri umjetne inteligencije“.
 

Mersiha Mima Mehić, generalna direktorica Alma Career BH / MojPosao.ba  
 

Hung Lee, osnivač newslettera Recruiting Brainfood i stručnjak za zapošljavanje, istražit će gdje ljudski doprinos zadržava važnu ulogu u automatiziranom svijetu. 
 

Hung Lee, osnivač newslettera Recruiting Brainfood i stručnjak za zapošljavanje  
 

Debra Corey, međunarodna HR stručnjakinja i autorica, fokusirat će se na svakodnevna ponašanja i odluke kojima se grade bolji lideri i povjerenje unutar timova.
 

Debra Corey, međunarodna HR stručnjakinja i autorica  
 

Poslovnu perspektivu donose razgovori u formatu „Executive vruća stolica“ s Lidijom Žigić, predsjednicom Uprave NLB Banke d.d. Sarajevo, Tonetom Stanovnikom, osnivačem i direktorom Špice, te Suzanom Sikimić, izvršnom direktoricom Nelt-a BiH.
 

Lidija Žigić, predsjednica Uprave NLB Banke d.d. Sarajevo, Tone Stanovnik, osnivač i direktor Špice,Suzana Sikimić, izvršna direktorica Nelt-a BiH  
 

Od porodičnih politika do tema o kojima se na poslu šuti

U saradnji sa projektom „Veći izbor kroz politike prilagođene porodici“, koji provodi Populacijski fond Ujedinjenih nacija (UNFPA), a podržava Austrijska agencija za međunarodna partnerstva, bit će predstavljeni uvidi o generaciji Z i rodno odgovornim politikama prilagođenim porodici, o kojima će govoriti prof. dr. Amra Kapo s Ekonomskog fakulteta Univerziteta u Sarajevu. 

Poseban razgovor bit će posvećen menopauzi na radnom mjestu, otvarajući prostor za temu koja često ostaje izvan razgovora o potrebama zaposlenica.
 

prof. dr. Amra Kapo  
 

Praktična znanja i primjeri HR praksi iz BiH  
 

Četiri paralelne radionice vode Naida Pervan, Emir Durmo, Darko Mirković i Krešimir Filipović. U fokusu su razvoj lidera, povezivanje HR-a i operacija te uloga emocionalne zrelosti u angažiranosti i odgovornosti na poslu.
 

Naida Pervan, Emir Durmo, Darko Mirković i Krešimir Filipović  
 

Publika će upoznati i pet finalista izbora Najbolje HR prakse 2026: NLB Banku Banja Luka, Marvelsoft, Nelt BiH, Personify Health BiH i Imaco Systemtechnik. Svojim glasovima pridružit će se stručnom žiriju u izboru najboljih praksi, dajući dodatnu vidljivost domaćim timovima koji unapređuju radno okruženje.

Posljednji dani za prijavu

Uz stručni program, DRIVE donosi prostor za razmjenu iskustava i nova poslovna poznanstva, a konferenciju će zaokružiti stand-up nastup.

Kasne prijave su u toku, a do konferencije ostalo je još svega nekoliko dana.

 Za sve koji žele čuti različita iskustva i perspektive te povezati se s kolegama koji se suočavaju sa sličnim poslovnim izazovima, prijave su još uvijek otvorene.
 

Kompletan program i prijave dostupni su na www.drive.ba.
 

Foto: PR